На самом деле в Верховной Раде зарегистрирован законопроект, предлагающий увеличить максимально допустимую продолжительность работы несовершеннолетних — на два часа в неделю. Однако документ еще не принят, а его положения вовсе не предусматривают принудительного трудоустройства подростков. Работа для несовершеннолетних остается добровольной, а для лиц младше 16 лет требуется согласие родителей.
Российские СМИ пишут о том, что из-за «катастрофического положения дел в украинском бизнесе» власти якобы намерены использовать подрастающее поколение для восполнения дефицита рабочих рук и значительно увеличить продолжительность работы несовершеннолетних.
Но на самом деле пропагандисты в очередной раз исказили суть законодательной инициативы. Законопроект №16114 «О внесении изменений в Кодекс законов о труде Украины относительно расширения трудовых возможностей для молодежи» действительно был зарегистрирован 28 сентября 2026 года группой народных депутатов. Однако по состоянию на 8 октября он лишь находится на рассмотрении профильного комитета: Верховная Рада его не принимала даже в первом чтении, поэтому действующие правила трудоустройства несовершеннолетних не изменились.
Кроме того, законопроект не обязывает подростков работать и не вводит никаких механизмов их принудительного трудоустройства. Документ предусматривает лишь изменение максимально допустимой продолжительности рабочего времени для тех несовершеннолетних, которые добровольно заключили трудовой договор. Для работников в возрасте от 16 до 18 лет лимит предлагается увеличить с 36 до 38 часов в неделю, а для лиц от 15 до 16 лет — с 24 до 26 часов. Такой же 26-часовой максимум предлагается установить для учащихся 14–15 лет, работающих во время каникул.
Таким образом, речь идет не о «существенном увеличении» рабочей недели, как пишут российские источники, а о повышении максимально разрешенной продолжительности работы на два часа в неделю для каждой возрастной категории. При этом стандартная рабочая неделя совершеннолетнего работника в Украине составляет 40 часов.
Для учащихся, которые работают в течение учебного года в свободное от занятий время, сохраняется отдельное ограничение: продолжительность работы не должна превышать половины максимальной нормы, установленной для соответствующего возраста. Законопроект также не отменяет запреты на привлечение несовершеннолетних к ночным и сверхурочным работам. Действующие ограничения на тяжелые, подземные, вредные и опасные работы для лиц младше 18 лет также остаются в силе.
Не соответствует действительности и утверждение, будто Верховная Рада собирается «заставить» работать детей. По действующим правилам трудоустройство в общем порядке допускается с 16 лет. Пятнадцатилетний подросток может быть принят на работу только с согласия одного из родителей или опекуна, а с 14 лет разрешается исключительно легкая работа, которая не вредит здоровью, не мешает учебе и выполняется в свободное от занятий время — также с обязательного согласия одного из родителей.
В пояснительной записке к законопроекту действительно упоминается дефицит трудовых ресурсов. Авторы считают, что расширение возможностей для официального трудоустройства молодежи позволит привлечь дополнительный трудовой потенциал и одновременно даст молодым людям возможность получить первый легальный опыт работы. Однако российский ресурс заменил эту аргументацию утверждениями о «катастрофическом положении дел» и о том, что подростков якобы рассматривают как основной резерв для спасения экономики.
Ранее StopFake опровергал манипуляцию о том, что в Украине якобы начнут увольнять с работы людей, чьи родственники проживают в России или на оккупированных территориях.
